日前，市委人才工作领导小组办公室按照《人才工作目标责任制考核实施办法(试行)》要求，对市直31个单位报送的书面材料，结合各自承担的重点人才工作完成情况进行综合考核。此次考核按照优秀等次不超过30%的要求，我局综合考核等次为优秀，被评为“2023年度人才工作优秀单位”，并在市委人才工作领导小组成员单位、英才卡服务单位中表彰通报。
2023年，市教育局党组深入贯彻落实习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，坚持党对人才工作的全面领导，坚持党建工作和人才工作深度融合，统筹推进教育人才队伍建设，深化人才发展体制机制改革，优化人才顶层设计，加强重点人才队伍建设，全力营造“争第一、创唯一”的浓厚氛围，形成了“选拔与培养并重、管理与服务并重”的人才工作新局面。
下一步，市教育局将持续深入做好人才引、育、用、留等各项工作，全面提升干部队伍整体素质，不断加大人才引进培养力度，持续完善立体化人才服务体系，努力提升教师队伍专业化水平，为加快建设教育强市提供强力人才支撑。